在国贸股份，

(资料图片)

35岁以下的青年员工占比达六成。

他们从不停止发问，

在国贸股份这个“大学校”中，

带着好奇与热情，

与团队一起，

在经历中成长，

在锻炼中收获。

“五四”青年节来临之际，

我们收集了一些来自青年的发问。

你想成为什么样的人？

创造什么样的价值……

这里有来自国贸股份各个团支部的回答。

Q1

你理解的“国贸青年”是什么样的？

上海支部、农产支部这样说 ——

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Q2

工作中，最激动人心的事情是什么？

来自冶金板块的供应链三支部与来自物流板块的供应链一支部这样说 ——

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Q3

在日常工作中，

如何创造属于自己的价值？

健康科技板块这样说 ——

Q4

如何在高效工作的同时达成“松弛感”？

纸业支部这么说 ——

Q5

如何在平凡的生活中坚持梦想？

成都支部和来自有色、能化板块的供应链四支部这么说 ——

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在日常的工作中努力发光，

在平凡的岗位上保持热望。

相信萤火之微可燃炬火，

相信点滴之功终成汪洋。

国贸股份的青年们，

始终秉持“创先”精神 ——

在不断的发问与求索中，

慢慢洞察真实的自己；

在不懈的奋斗与实践中，

创造更新更大的价值。

作为青年的你，

如果对以上问题有更好的回答，

或也有其他问题想问，

欢迎留言。

策划：国贸股份团委公司品牌管理部

编辑：王非

责编：刘琼